Dans le cadre du renforcement de notre pôle SIRH, nous recherchons Un(e) Consultant(e) SIRH SAP SuccessFactors pour accompagner nos clients dans l’intégration et la maintenance de modules au niveau de leur système d’information RH.
Vous interviendrez sur des projets et/ou des Tierces Maintenances Applicatives à forte valeur ajoutée, en lien étroit avec les équipes internes et les directions RH & IT de nos clients.
Analyse et conception
Configuration
Gestion de projets d’intégration
Tests et validation
Mise en production
Accompagnement et support
Veille et expertise
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Chez ACT-ON GROUP, on mise sur la proximité, la montée en compétences et l’équilibre de vie.
Vous bénéficierez notamment de :
ENGAGEMENT DIVERSITÉ, INCLUSION ET HANDICAP
Parce que la diversité est une richesse, nous favorisons un environnement ouvert, bienveillant et inclusif.
Toutes les candidatures sont les bienvenues, et un accompagnement spécifique est prévu pour les personnes en situation de handicap.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
1️⃣ Préqualification téléphonique
2️⃣ Entretien RH
3️⃣ Optionnel : cas pratique / quiz / prise de références
4️⃣ Entretien opérationnel avec un manager ou directeur d’activité
5️⃣Entretien final (“closing”) avec un Directeur de branche
Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, n’hésitez pas à prendre contact avec nous !
Job details are sourced from the employer's original posting.
Open job postingAbout the company
The ACT-ON Group is a leading consulting and service company in the #HumanTech sector, founded in 2002. With over 650 employees in France, Germany, Belgium, and Switzerland, the company generates annual revenue of more than €80 million. We combine in-depth expertise in strategy, HR & HRIS, data & technology with a deep understanding of our clients' ecosystems to support transformations of all kinds – organizational, cultural, or digital. What sets us apart is our unique ability to activate critical success factors by operating at the intersection of people and technology. With more than 20 years of experience and over 1,500 successfully completed projects, we help companies optimize their HR processes and successfully implement digital transformation. ACT-ON serves a wide range of companies – from SMEs to SBF 120 and CAC 40 companies, as well as the public sector, associations and NGOs – and supports well-known clients such as MAN Truck & Bus, Infineon, BNP Paribas, Air France, Danone and Orange.