DU…
- verantwortest das Requirements Engineering und Requirements Management in komplexen Systementwicklungsprojekten
- arbeitest in innovativen Defence-Projekten im Umfeld von Counter-UAS-Lösungen und Electronic Support Measures (RESM & CESM)
- analysierst Stakeholder Needs und leitest daraus System- und Stakeholder-Anforderungen ab
- planst, moderierst und dokumentierst Requirements-Workshops mit Kunden, Fachbereichen und Entwicklungsteams
- stellst eine durchgängige Traceability zwischen Anforderungen, Architektur-, Test- und Verifikationsartefakten sicher
- planst und moderierst Requirements Reviews sowie Change Control Boards (CCBs)
- berätst Kunden zu Methoden, Prozessen und Toollandschaften im Requirements Management
- coachst Projektteams in den Bereichen Requirements Engineering und Systems Engineering
- identifizierst Potenziale zur Optimierung und Automatisierung von RM-/RE-Prozessen und setzt Verbesserungen gemeinsam mit den Teams um
DU…
- hast ein technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
- verfügst über umfassende Berufserfahrung im Requirements Engineering, Requirements Management oder Systems Engineering
- bringst fundierte Kenntnisse in Systems Engineering, INCOSE, MBSE, SCRUM, SAFe und V-Modell mit
- verfügst über Erfahrung mit JAMA, DOORS beziehungsweise DOORS Next, JIRA, Confluence und idealerweise Enterprise Architect
- hast bereits in Hardware-, Software- oder Systementwicklungsprojekten gearbeitet
- konntest Erfahrung in der Moderation von Workshops und im Stakeholder-Management sammeln
- arbeitest eigenständig, strukturiert und ergebnisorientiert
- erkennst Risiken, Abhängigkeiten und Optimierungspotenziale frühzeitig und handelst proaktiv
- verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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- Talent Management – wir entwickeln deine Karriere
- Work Life Balance – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich
- Fit and relaxed – mit EGYM Wellpass
- Enjoy biking – immer on tour mit Dienstradleasing
- Green Mobility – mit uns bist du vergünstigt unterwegs
…zudem bieten wir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Corporate Benefits und Teamevents.
