A Te feladatod lesz:
- a helyi HR és a Shared Service Center (SSC) közötti együttműködés felügyelete;
- A szolgáltatást igénybe vevő oldali HR elszámolási és adminisztrációs folyamatok optimalizálása, standardizálása és digitalizálása;
- HR rendszerekben (SAP on premise, SuccessFactors) lévő adatok minőségének biztosítása, kontroll folyamatok kialakítása;
- A Szolgáltatótól beérkező bérszámfejtés eredményének jóváhagyás előtti ellenőrzése;
- HR Operations terület szakmai koordinációjának biztosítása;
- A felmerülő komplex HR elszámolási problémák elemzése, eszkalációk kezelése, nemzetközi stakeholder managementet is beleértve;
- HR többi területével és a vezetőkkel való együttműködés.
Téged keresünk, ha:
- felsőfokú végzettséged van (HR, munkajogász vagy gazdasági területen);
- bér- és társadalombiztosítási ügyintéző végzettség;
- legalább 5 év releváns HR Operations / HR adminisztráció és elszámolási környezetben szerzett tapasztalattal rendelkezel;
- erős HR Operations és munkaügyi háttérrel bírsz;
- van tapasztalatod SSC / shared service működési modellben;
- Rendelkezel alapos gyakorlati isemrettel SAP HR (on premise) rendszerben (aktív SAP használat);
- Jártas vagy SuccessFactors ismereted van (Employee Central, payroll interfész előny);
- magabiztos Excel és rendszerhasználati készségekkel rendelkezel;
- tárgyalóképes angol nyelvtudásod van;
- precíz, strukturált és határidő-orientált a munkavégzésed;
- proaktív problémamegoldó képességgel bírsz;
- jó kommunikációs és stakeholder management készségekkel rendelkezel.
Előnyt jelent:
- gyártó/automotive környezetben szerzett tapasztalat;
- payroll validációs vagy audit tapasztalat;
- HR digitalizációs / automatizálási projektekben való részvétel.
Készen állsz, hogy szintet lépj a karrieredben? A mobilitás jövőjét nem akárki alkotja - hanem Te! Csatlakozz az AUMOVIO-hoz. Own What’s Next.
