Über die Position
Du möchtest deine Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit kaufmännischen Aufgaben im Finanzbereich verbinden? In dieser Position übernimmst du neben der Entgeltabrechnung auch administrative Aufgaben im Personalbereich und unterstützt im Mahnwesen sowie bei der Abstimmung von Debitorenkonten.
Dich erwartet eine vielseitige Tätigkeit mit unterschiedlichen Schnittstellen zwischen Personal und Finanzen, in der du deine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise einbringen kannst.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
DEINE AUFGABEN
- Erstellung und Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Pflege und Prüfung der abrechnungsrelevanten Personaldaten
- Abwicklung der Formalitäten bei Ein- und Austritten sowie Betreuung des Bestandspersonals inklusive Verwaltung der Zeiterfassung
- Allgemeine Korrespondenz und Bearbeitung von Anträgen
- Erstellung und Bearbeitung von Statistiken und Reports
- Unterstützung im Mahnwesen sowie Abstimmung und Analyse der Debitorenkonten
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sicherer Umgang mit DATEV wünschenswert
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung im Rechnungswesen, Mahnwesen bzw. in der Debitorenbuchhaltung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
