Fecha límite para apuntarse:

2026-10-29

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

Especialista WorkOut (Crédito Corporativo) (Ciudad México, Miguel Hidalgo)

En CIB Risk, somos responsables de la admisión, medición, seguimiento y control de los riesgos de la unidad de Corporate & Investment Banking (CIB).

Dentro de esta área, Work Out & Monitoring administra el seguimiento de clientes corporativos que presentan señales de deterioro financiero o dificultades de pago. Nuestro objetivo es analizar la evolución de las carteras de riesgo, identificar oportunamente indicadores de deterioro y generar información que facilite la toma de decisiones estratégicas sobre operaciones complejas de financiación estructurada y crédito mayorista.

Trabajarás en un entorno internacional, colaborando con equipos locales y globales para fortalecer la gestión del riesgo crediticio y contribuir a la estabilidad del portafolio de CIB.

¿Cuál será tu reto?

Serás responsable de analizar el comportamiento de las carteras de crédito mayorista, identificar señales tempranas de deterioro y transformar grandes volúmenes de información en análisis que apoyen la toma de decisiones de negocio.

Entre tus principales responsabilidades estarán:

• Analizar y dar seguimiento al desempeño de las carteras de crédito mayorista (Corporate & Investment Banking).
• Monitorear clientes clasificados en Stage 1, Stage 2, Stage 3, Watch List, Unlikely to Pay y Non-Performing Loans (NPL).
• Elaborar métricas, dashboards e indicadores para el seguimiento de la calidad de las carteras.
• Desarrollar reportes ejecutivos para la Dirección Local y equipos globales de Riesgos Holding.
• Analizar información financiera, calificaciones crediticias e indicadores de deterioro para identificar riesgos potenciales.
• Apoyar el seguimiento de operaciones de financiación estructurada (Project Finance) y otras operaciones complejas de crédito corporativo.
• Explotar bases de datos mediante herramientas analíticas para generar información confiable y oportuna.
• Participar en la elaboración de análisis que respalden la definición de estrategias de gestión de cartera y mitigación de riesgos.

Requisitos

• Licenciatura en Actuaría, Economía, Finanzas, Matemáticas, Ingeniería o carreras afines.
• Experiencia mínima de 5 años en Riesgo de Crédito Mayorista, Corporate Banking, Structured Finance, Project Finance o áreas afines.
• Experiencia en análisis y seguimiento de carteras de crédito corporativo.
• Inglés avanzado (nivel C1), con capacidad para participar en reuniones y elaborar documentación técnica.

Buscamos profesionales con experiencia comprobable en:

• Riesgo de Crédito Mayorista.
• Corporate & Investment Banking (CIB).
• Project Finance y/o Structured Finance.
• Análisis de calificación crediticia.
• IFRS 9.
• Stage 1, Stage 2 y Stage 3.
• Watch List.
• Non-Performing Loans (NPL).
• Expected Credit Loss (ECL) o pérdida esperada.
• Elaboración de reportes ejecutivos e indicadores de riesgo.
• SQL para explotación y análisis de datos.
• Excel avanzado.

Será un plus contar con experiencia en:

• Python o R para análisis de datos.
• Herramientas de Business Intelligence (Power BI, MicroStrategy, QuickSight, Google Data Studio o similares).
• Automatización de reportes.
• Portfolio Management.
• Procesos de reestructuración o monitoreo de operaciones deterioradas.
• Herramientas corporativas de análisis de riesgo.

Buscamos personas que destaquen por:

• Pensamiento analítico y orientación a resultados.
• Capacidad para interpretar información financiera compleja.
• Comunicación efectiva con distintos niveles de la organización.
• Capacidad para sintetizar información y elaborar reportes ejecutivos.
• Trabajo colaborativo en equipos multidisciplinarios e internacionales.
• Organización y atención al detalle.
• Proactividad para identificar riesgos y oportunidades de mejora.
• Capacidad para influir en la toma de decisiones mediante el análisis de información.

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

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