We want you!
- Du übernimmst gern Verantwortung, entwickelst Teams weiter und gehst als Führungskraft sichtbar voran?
- Du hast Spaß daran, Wachstum zu gestalten, neue Chancen zu identifizieren und Strukturen aktiv mit aufzubauen?
Das erwartet Dich bei uns
- Du führst zwei Sales Einheiten – übernimmst die fachliche und disziplinarische Verantwortung und entwickelst Struktur, Zusammenarbeit und Performance kontinuierlich weiter.
- Du entwickelst Strategien zur erfolgreichen Weiterentwicklung unseres Geschäftsmodells, erschließt neue Potenziale (z. B. im LEH) und treibst diese maßgeblich voran.
- Du erkennst Chancen frühzeitig, leitest gezielt Maßnahmen ab und stellst sicher, dass beide Teams Hand in Hand arbeiten.
- Du begleitest deine Teams operativ, unterstützt bei Verhandlungen und sorgst dafür, dass hochwertige Nutzungsvereinbarungen zustande kommen.
- Du verantwortest Forecasting, Zielerreichung und die Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrukturen – datenbasiert und zukunftsorientiert.
- Du arbeitest eng mit Operations, Marketing und der Geschäftsführung zusammen, um Standortstrategien und neue Partnerschaften weiter auszubauen.
- Du stellst sicher, dass Vertragsdaten vollständig, korrekt und professionell aufbereitet sind als Grundlage für eine reibungslose interne Übergabe und eine optimale Vermarktung unserer Standorte.
Das bist Du
- Du bringst mindestens 7 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb oder in der Standortakquise mit – idealerweise mit Erfahrung im Außendienst oder in der Partnergewinnung.
- Du hast mindestens 5 Jahre Führungserfahrung und weißt, wie man ein Team aufbaut, entwickelt und zu klaren Ergebnissen führt.
- Du erkennst neue Markt- und Standortpotenziale schnell und entwickelst daraus konkrete, umsetzbare Maßnahmen.
- Du verhandelst sicher - vor Ort, telefonisch und mit unterschiedlichen Ansprechpartnern, vom lokalen Betreiber bis zum Unternehmensleiter.
- Du arbeitest strukturiert, vorausschauend und datenorientiert und bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung mit.
- Du kannst sowohl strategisch denken als auch operativ unterstützen und fühlst dich in beiden Welten wohl.
- Du bist kommunikativ, überzeugend und schaffst es, dein Team mitzunehmen, zu motivieren und gemeinsam erfolgreich zu machen.
Das bieten wir Dir
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Top-moderne Ausstattung für effektives Arbeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten –ob von zuhause oder unterwegs
- Ein wachsendes Unternehmen, in dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst
- Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team integriert
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können
- Individuelle Weiterbildungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung
Unsere Benefits
- Ein zentraler Arbeitsplatz mitten in der Kölner Südstadt
- Bring deinen Hund einfach mit ins Büro – wir lieben Vierbeiner
- Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit
- Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr
- Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge
Wir haben Dein Interesse geweckt?
Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Starttermins. Bewirb dich online über den untenstehenden „Jetzt bewerben“ Button!
So bewirbst Du Dich
Dann stehen dir Sarah und Alex, Human Resources, unter 0221 67778 461 gerne zur Verfügung.
