Nosso time é responsável pela gestão estratégica dos riscos e avaliação dos participantes do ecossistema de pagamentos, por garantir a adequada conformidade dos processos internos e assegurar a resiliência operacional da Elo.
Como Gerente Executivo de Riscos você vai:
- Gerir o framework corporativo de riscos da Elo, garantindo a integração entre planejamento estratégico, apetite ao risco (RAS), regulação e tomada de decisão executiva.
- Atuará na identificação, avaliação e monitoramento dos principais riscos que podem impactar o crescimento, a rentabilidade, a sustentabilidade e a reputação da companhia, desenvolvendo indicadores, análises prospectivas e reportes para a Diretoria Executiva, Comitês e Conselho de Administração. Também será responsável por fortalecer a visão integrada dos riscos do ecossistema, contribuindo para o papel da Elo como orquestradora dos riscos do arranjo;
- Liderará a análise econômico-financeira dos participantes do ecossistema, desenvolvendo metodologias de avaliação, modelos de rating e mecanismos de monitoramento contínuo da saúde financeira de emissores, credenciadores e demais participantes. Caberá ao executivo definir critérios de classificação de risco, apoiar a determinação de garantias e mitigadores, avaliar concentrações e exposições relevantes e transformar informações financeiras, operacionais e regulatórias em inteligência para suportar decisões estratégicas e garantir o crescimento sustentável do arranjo dentro dos limites de risco aprovados pela organização.
Para esse desafio precisamos que você tenha:
- Experiência relevante em gestão de riscos corporativos, financeiros e estratégicos;
- Histórico de atuação em instituições financeiras, meios de pagamento, fintechs, adquirentes, bandeiras, bancos ou consultorias estratégicas;
- Experiência em modelagem quantitativa, rating de crédito ou análise econômico-financeira;
- Vivência em interação com alta liderança, comitês executivos e órgãos reguladores.
Além disso será diferencial se você:
Confere aqui nossos benefícios:
- Programa de Participação nos Resultados (PPR);
- Assistência médica (Bradesco - Coparticipação);
- Assistência odontológica Opcional (Bradesco);
- Seguro de vida (Banco do Brasil);
- Previdência privada opcional
- Vale refeição/alimentação de R$1.990,00;
- Saldo Livre de R$150,00 para utilizar na função crédito;
- Cartão Natal R$850,00;
- Auxílio Home Office de R$ 220,00
- Auxílio Mobilidade valor de R$440,00;
- Estacionamento Gratuito;
- Auxílio Creche para mães e pais;
- Auxílio Cultura (Benefício a ser usado em teatro, cinema ou livrarias);
- Licença parentalidade estendida (Para casais homoafetivos, papais, adotantes e etc);
- Day OFF de aniversário;
- Plataforma de bem-estar com foco em saúde mental e nutricional;
- WellHub e TotalPass (Rede de academias e estúdios para práticas esportivas).
Para trabalhar na Elo, buscamos pessoas que:
- Tenham atitude protagonista e empenham-se em superar resultados;
- Respondem rapidamente às mudanças, com foco e simplicidade na execução de seu trabalho;
- Jogam muito bem em time, compartilhando conhecimento e reconhecendo o desempenho e importância de cada colega;
- Valorizam o diálogo aberto e feedbacks honestos.
Isso traduz bem nossos tributos de cultura, que são: Joga Junto, Supera Resultados, Inova e Experimenta, Tá fechado com o Cliente, Joga Limpo.
Na Elo, nossa cultura representa o nosso Jeito Elo de fazer acontecer!
Confira aqui o nosso relatório de transparência salarial.
