- sutarčių, raštų, pretenzijų rengimas bei vertinimas;
- teisinių konsultacijų teikimas statybų teisės, viešųjų pirkimų klausimais;
- teisinių rizikų identifikavimas ir rekomendacijų dėl jų valdymo teikimas;
- procesinių dokumentų rengimas;
- atstovavimas teismuose;
- dokumentų, sutarčių ir procesų standartizavimas, teisinių procesų tobulinimas;
- kitų teisinių užduočių vykdymas.
- aukštasis universitetinis teisinis išsilavinimas;
- teisinio darbo patirtis;
- statybų teisės išmanymas;
- viešųjų pirkimų teisės išmanymas;
- patirtis dirbant su didelės vertės statybų projektais;
- gebėjimas operatyviai reaguoti, analitinis mąstymas, atidumas detalėms, kritinis mąstymas;
- taisyklingas ir sklandus minčių dėstymas;
- anglų kalbos žinios ne žemesniu nei B2 lygiu.
Prisijungusi (-ęs) prie mūsų komandos tapsi organizacijos, kuriančios Lietuvos energetikos ateitį, dalimi. Mums svarbu, kad kolegės (-os) ne tik prisidėtų prie itin svarbių ir visai Lietuvai reikšmingų projektų, bet augtų ir jaustųsi įgalinti.
Mes siūlome:
- galimybę kurti ir įgyvendinti projektus, keičiančius Lietuvos energetikos sistemą;
- dirbti lanksčiai – derinant darbą biure ir nuotoliniu būdu;
- draudimą nuo nelaimingų atsitikimų (24/7);
- profesinį tobulėjimą – turėsi galimybę dalyvauti vidiniuose ir išoriniuose mokymuose;
- galimybę auginti savo kompetencijas, įsitraukiant į unikalius projektus, dirbant kartu su savo srities profesionalais;
- karjeros galimybes „EPSO-G“ įmonių grupėje;
- įdomų, dinamišką ir atsakingą darbą bei pozityvią darbo aplinką;
- Bendrovės renginius ir kitas įtraukiančias iniciatyvas!
Siūlomas atlygis:
- atlygis 4000–4700EUR (prieš mokesčius) priklausomai nuo kompetencijų ir patirties.
Vertiname darbuotojų pastangas ir už individualius bei komandos pasiektus rezultatus gali būti taikomas papildomas finansinis skatinimas pagal „ESPO-G“ grupės vidinę tvarką.
