To masz na bank:
- umowa o pracę,
- praca w modelu stacjonarnym (w biurze w Warszawie, Plac Europejski 3A – The Bridge),
- zespół/lider: Zespół Obsługi Klienta Skarbu Core, Andrzej Jarmołowicz | LinkedIn - śmiało sprawdź z kim możesz pracować,
- cel roli: budowanie i rozwijanie relacji z klientami korporacyjnymi poprzez kompleksową obsługę produktów oraz transakcji skarbowych, wspieranie rozwoju oferty banku i realizację celów biznesowych w obszarze rynków finansowych.
Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel - wszystko robimy na bank. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 Klubom Zainteresowań.
Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.
Twoje zadania w tej roli:
- budowanie długoterminowych relacji z klientami korporacyjnymi,
- aktywna współpraca z innymi jednostkami biznesowymi w banku,
- bycie managerem produktu, współpraca z szefami Zespołów Sprzedażowych,
- kompleksowa obsługa zawieranych transakcji skarbowych,
- analizowanie trendów na portfelu klientów,
- przygotowywanie ofert dla klientów zgodnie z obowiązującymi na rynkach finansowych regulacjami,
- współtworzenie oferty banku w zakresie nowych produktów skarbowych,
- uczestnictwo w projektach optymalizujących procesy biznesowe,
- współtworzenie i dbanie o profesjonalne środowisko pracy.
Aplikuj do nas, jeśli:
- masz dobrze rozwinięte kompetencje sprzedażowe i potrafisz budować trwałe relacje biznesowe,
- jesteś otwarty(-a) na zdobywanie nowej wiedzy i poznawanie innowacyjnych rozwiązań,
- posiadasz umiejętność prowadzenia szkoleń,
- wyróżnia Cię kreatywność, inicjatywa oraz zdolności analityczne,
- posiadasz umiejętność pracy w zespole,
- posługujesz się językiem angielskim na poziomie minimum B2 lub wyższym,
- posiadasz czynne prawo jazdy kat. B,
- masz wyższe wykształcenie ekonomiczne lub pochodne.
Mile widziane:
- doświadczenie w pracy w Departamencie Skarbu.
Na bank zadbamy dla Ciebie o:
- umowę o pracę;
- prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego);
- system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego;
- kartę Multisport;
- ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach;
- aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony;
- wyprawkę dla dzieci;
- benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala;
- platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne.
Jak wygląda wdrożenie i rozwój?
Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.
Dołącz do nas w kilku krokach:
1. Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.
2. Spotkaj się (online) z rekruterem/-ką i managerem/-ką.
3. Pracuj z nami w naszym zespole!
Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania.
Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.
Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.
