An unserem Standort in Grimma suchen wir Fachkraft im Bereich Pulverbeschichtung mit folgenden Aufgaben:
Werkstücke für die Pulverbeschichtung vorbereiten, z.B. reinigen, entfetten, schleifen, abkleben oder maskieren
Werkstücke mittels Verfahren der Pulverbeschichtung behandeln
Maschinen / Anlagen der Pulverbeschichtung programmieren, steuern und bedienen
Nachbehandeln der Oberflächen
Qualitätskontrollen durchführen, Sicht- und Funktionsprüfung sowie Messung der Schichtdicke, Nachbearbeitung fehlerhafter Stellen
Bolzenschweißen, Gewindebolzen auf Metallteile
Erfassung und Dokumentation der technischen Daten
Durchührung von Pflege- und Wartungsarbeiten an der Pulverbeschichtungsanlage
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik, Oberflächenbeschichter oder Lackierer
Selbstständiges, sauberes und termingerechtes Arbeiten
Flexibilität, Einsatz- und Leistungsbereitschaft
Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Deutsche Sprache in Wort und Schrift
Unser Angebot
Sie erwarten verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen und wachsenden mittelständischen Unternehmen
Durch Ihre strukturierte Einarbeitung werden Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgaben herangeführt
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich
30 Tage Urlaubsanspruch
Bereitstellung aller notwendigen Betriebs- und Arbeitsmittel
Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (bav-Preis prämiert)
Persönliche Kreditkarte mit monatlicher Aufladung als Bonus
Sehr gute Pausenversorgung in betriebseigener Kantine
Ausreichend Parkmöglichkeiten am Firmengrundstück
Fahradleasing für die ganze Familie
Unsere Kontaktdaten
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über den nachfolgenden Jetzt bewerben – Button. Oder auch gern postalisch an: ESA Elektroschaltanlagen Grimma GmbH • Broner Ring 30 • 04668 Grimma Ansprechpartnerin: Nejra Bajramovic Telefon: +49 3437 9211-143 Internet: www.esa-grimma.de/karriere
Job details are sourced from the employer's original posting.
