Csatlakozz hozzánk Analitikai Fejlesztési Csoportvezető pozícióba!
A munkakör fő célja az R&D Budapest szervezetében, az Analitikai Development Uniton belüli Analitikai fejlesztési csoport munkájának irányítása.
Főbb feladatok:
- A saját szervezetében folyó analitikai fejlesztés munkájának irányítása
- A fejlesztési projektjeihez kapcsolódó analitikai támogatás biztosítása
- Kapcsolattartás biztosítása a fejlesztési munkában résztvevő más szervezeti egységekkel, együttműködés az EUROAPI más analitikai csoportjaival
- Az EUROAPI R&D fejlesztés nemzetközi vezetésének és irányelveinek figyelembevétele
- A fejlesztés alatt álló termékek minőségének vizsgálatára szolgáló új analitikai eljárások kidolgozásának vagy adaptálásának irányítása a hatósági elvárások, ill. a vásárlói igény figyelembevételével, ezen eljárások validálásának irányítása
- A fejlesztés alatt álló termékek, intermedierek, az ezek gyártásához felhasznált anyagok analitikai vizsgálatának megszervezése, az analitikai eredmények összegyűjtése, rendszerezése, az azokban rejlő tendenciák vizsgálata, továbbításuk a fejlesztő egységhez
- A fejlesztés alatt álló termékek minősítése és a szükséges műbizonylatok kibocsátása
- Az egyes termékek fejlesztése során szerzett analitikai tapasztalatok összegzése, a minőségellenőrzési műveleteket leíró eljárások elkészíttetése, a minőségi előiratok összeállíttatása, ellenőrzése és jóváhagyása
- OOS kezelés
- Az ipari technológiák támogatásához kapcsolódó analitikai fejlesztési tevékenység koordinálása
- A laboratórium működéséhez szükséges feltételek biztosítása
- A fejlesztés alatt álló termékek minőségével, minőségellenőrzésével kapcsolatos kérdések egyeztetése a külföldi partnerekkel
- Az intermedierek vizsgálatára szolgáló, gyártásközi ellenőrző módszerek ellenőrzése
- Technológiai dokumentumokban szereplő minőségi, minőségellenőrzési fejezetek ellenőrzése
- A szervezet éves célkitűzéseinek meghatározása és a szükséges erőforrások (humán, technikai) megtervezése, a hatékonyság biztosítása és ellenőrzése
- Az irányítása alatt lévő munkatársak fejlesztése és motiválása a jobb teljesítmények elérése érdekében
- Belső szabályzatok és rendelkezések, a bizonylati fegyelem betartása, valamint a vállalati tulajdon védelme
- Aktív részvétel a telephelyi és az R&D kivizsgálásokban
- A beosztott munkatársak feladatainak meghatározása, új kollégák betanítása
- Az R&D fejlesztési projektjeihez kapcsolódó stabilitási vizsgálatainak kezdeményezése és koordinálása,
- Auditokra való felkészülés megszervezése, aktív részvétel auditokon
- Javaslat műszerbeszerzésre, korszerűsítésre
- Részvétel a szakmai területét érintő projektek megtervezésében és árajánlatok elkészítésében
- A CAPEX beruházási igények felmérése, döntés-előkészítés és a beruházási projektek megvalósításának koordinálása, kapcsolattartás az érintett egységekkel
- A munkavállalói fejlesztési igények meghatározása, képzési tervek összeállításának koordinálása és megvalósításuk felügyelete
Elvárások:
- felsőfokú szakirányú végzettség és PhD fokozat és/vagy szakirányú másoddiploma
- 10 év szakmai tapasztalat
- 4-5 éves projektvezetési gyakorlat
- Tárgyalási szintű angol nyelvtudás
- Felhasználói szintű számítástechnológiai ismeret
Amit kínálunk:
- Évi bruttó 636 000 Ft cafeteria a vállalati szabályzat alapján, már a próbaidő alatt is;
- Ingyenes járóbeteg-ellátás és szakvizsgálatok a Budai Egészségközpontban, valamint évente egy alkalommal preventív szűrővizsgálat lehetősége, amelyre fizetett szabadnapot biztosítunk;
- Kedvezményes sportolási lehetőségek: AYCM tagság, helyszíni fitneszterem és szauna, valamint sportpályák kedvezményes használata;
- Kollektív élet- és balesetbiztosítás;
- Önkéntes nyugdíjpénztári tagság munkáltatói hozzájárulással;
- Ingyenes parkolási lehetőség;
- Munkába járási és hétvégi hazautazási költségtérítés;
- Budapesti munkavállalóink számára egységes, fix összegű bejárási támogatás;
- Éves bónusz, ajánlói bónusz és jubileumi bónusz;
- 14 hét fizetett szülői szabadság új szülők számára;
- Ingyenes online nyelvtanulási lehetőség a goFLUENT platformon;
- Céges rendezvények és közösségi programok (például családi nap, Mikulás- és karácsonyi ünnepség);
- Kávé- és snackkártya, mely a telephelyi automatákban felhasználható;
- Sokszínű egyszeri támogatások (szemüvegtámogatás, home-office eszköztámogatás).
Munkavégzés helye: Budapest, IV. kerület
Tudj meg többet a lehetőségről, jelentkezz még ma!
A munkahelyről:
Az EUROAPI Hungary Kft. egy egyedülálló hatóanyag-gyártó cég, a francia székhellyel rendelkező EUROAPI leányvállalata. A francia tőzsdén jegyzett önálló vállalat az API (active pharmaceutical ingredients) termelési, kereskedelmi és fejlesztési tevékenységét öt európai országban található hatóanyag-gyártó telephely bevonásával egyesíti. Az itt gyártott termékek 80 országban kerülnek értékesítésre.
Budapesti telephelyünk gyógyszerhatóanyaggyártó, amely kiváló szakértelemmel rendelkezik mind a kémiai fejlesztés mind a kémiai termelés területén. Több, mint 40 különböző alapanyag gyártása folyik itt a legmodernebb technológiákkal, 2000 óta pedig a világ első számú generikus prosztaglandin gyártója a telephely. A prosztaglandin modell kifejlesztése a telephely egyedülálló szakmai innovációja, amely a helyi szakértelem és a fejlesztések iránti elkötelezettségünk eredményeképpen jött létre.
A szervezetről:
Csatlakozz egy kutatásfejlesztési kiválósági központhoz, ahol szenvedélyesen dolgozunk a hatóanyag-megoldások fejlesztésén, gyártásán és szállításán egészségügyi partnereink számára szerte a világon. Hozzájárulhatsz, hogy egy lépéssel előrébb járjunk az innovációért folyó versenyben, és élen járjunk a gyógyszerhatóanyagok fenntartható fejlesztésében Európa-szerte és azon túl, hogy megfeleljünk a legmagasabb minőségi előírásoknak.
