Mener des enquêtes sur les vols internes et externes à l'aide des systèmes de surveillance, de l'analyse des données et des outils de gestion des cas.
Collaborer avec la direction du magasin pour identifier les risques de pertes et mettre en œuvre des stratégies de prévention adaptées.
Former les équipes du magasin aux protocoles de sécurité, aux mesures de dissuasion du vol et aux systèmes de signalement des incidents afin de renforcer leurs compétences et leur sensibilisation.
Collaborer avec les forces de l'ordre pour constituer et poursuivre les dossiers impliquant des délinquants habituels ou agressifs.
Effectuer des audits de sécurité réguliers pour garantir la conformité aux normes de sécurité physique et aux politiques de l'entreprise.
Contribuer à la préparation aux situations d'urgence en aidant les magasins à planifier et à réagir aux incidents ou crises liés à la sécurité.
Analyser les tendances en matière d'incidents et partager les conclusions avec la direction de la prévention des vols afin d'éclairer les stratégies de prévention globales.
Représenter la fonction de prévention des vols lors des réunions au niveau du magasin et contribuer à une culture de sécurité et de responsabilité.
Conduct investigations into internal and external theft using surveillance systems, data analysis, and case management tools.
Partner with store leadership to identify shortage risks and implement tailored prevention strategies.
Train store teams on safety protocols, theft deterrence, and incident reporting systems to build awareness and capability.
Collaborate with law enforcement to build and prosecute cases involving habitual or aggressive offenders.
Perform regular security audits to ensure compliance with physical security standards and company policies.
Support emergency preparedness by helping stores plan for and respond to safety incidents or crises.
Analyze incident trends and share insights with AP leadership to inform broader prevention strategies.
Represent the AP function in store-level meetings and contribute to a culture of safety and accountability.
Solides compétences d'enquête et d'analyse.
Capacité à former et à encadrer les équipes en magasin.
Expérience de travail avec les forces de l'ordre et le système judiciaire.
Connaissance des systèmes de surveillance et des outils de reporting.
Excellentes aptitudes à la communication et à la gestion du temps.
Strong investigative and analytical skills.
Ability to train and influence store teams.
Experience working with law enforcement and legal systems.
Knowledge of surveillance systems and reporting tools.
Strong communication and time management skills.
Job details are sourced from the employer's original posting.
Open job postingAbout the company
Gap (Canada) Inc. is a subsidiary of Gap Inc., a global apparel and accessories retailer.