Stagiaire Communication - 1er semestre 2027 (F/H)

Herbert Smith Freehills Kramer est un cabinet d’avocats international de premier plan, animé par l’ambition de vous aider à atteindre vos objectifs.

Un service à la clientèle exceptionnel et la poursuite de l’excellence sont au cœur de nos préoccupations. Nous nous investissons sur le long terme et nous portons tous nos soins à nos relations avec nos clients, c’est pourquoi beaucoup d’entre eux nous suivent depuis longtemps. Depuis plus de 170 ans, nous avons plaisir à innover et repousser les frontières.

En tant que Cabinet transatlantique et transpacifique, nous sommes là où vous avez besoin que nous soyons. Nous sommes présents sur les plus grands marchés du monde, dans les principaux centres financiers et pôles de croissance.

Nous donnons le meilleur de nous-mêmes pour faire face à la complexité et naviguer les changements et évolutions du monde. Nous travaillons à vos côtés sur des dossiers contentieux ou des travaux réglementaires exigeants ainsi que sur des transactions complexes, que ce soit sur les marchés publics ou privés. Nous sommes reconnus comme des leaders dans ces domaines.

Nous sommes engagés dans les secteurs et les défis auxquels vous êtes confrontés. Nous sommes reconnus pour nous démarquer dans les domaines de l’énergie, de l’ESG, des infrastructures et des ressources. Et nous nous concentrons sur les domaines de croissance qui affectent toutes les entreprises du monde entier.

Tout cela est rendu possible grâce au soutien que nous apportons au développement professionnel de nos équipes, qui nous permettent de réaliser notre ambition – vous aider à atteindre la vôtre.

Herbert Smith Freehills Kramer: Your goals. Our ambition

L’opportunité

Nous recherchons un ou une stagiaire dynamique et très motivé(e) pour rejoindre notre équipe Business Development - Marketing/Communication pour la période suivante:

- janvier à juin 2027

La personne choisie contribuera aux actions de Business Development du Cabinet, encadrée par la Responsable Communication et en étroite liaison avec l’équipe et les associés.

Principales activités

* Aider dans l'organisation d'évènements clients et interne (conférences, séminaires, cocktails clients, diners privés, salons professionels etc…) de 10 à 500 personnes

* Coordination avec les prestataires (traiteurs, restaurants, photographe, logisticiens etc…)

* Rédaction de supports de communication (invitation, newsletters internes et clients, article de blog)

* Gestion de CRM (suivi des inscriptions, reporting)

* Préparation et mise en forme de supports Marketing

* Collaboration avec les équipes internationales (Marketing Digital, Design, Studio…)

* Initiation aux Relations Presse

* Traduction de contenu FR-EN

* Veille sectorielle (benchmark des événements concurrentiels, communications Social Media)

* Aide administrative

Compétences professionnelles

* Une première expérience dans le domaine du Communication/Marketing ou Business Development dans un environnement international, idéalement dans un cabinet d'avocats ou de conseil

* Formation Bac +4/5, commerce ou communication, complétée éventuellement par un 3ème cycle spécialisé ; une formation juridique serait appréciée

* Parfaitement bilingue français/anglais

* Excellente expression orale et écrite

* Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint) ; une expérience avec InterAction ou une base de référence serait un plus

* Diplomatie et sens du relationnel

* Rigueur et sens du détail

* Capacité d'adaptation dans un environnement international et exigeant

Qualités personnelles

* Aisance relationnelle à tous les niveaux et capacité à créer un réseau

* Personne ayant le sens du détail, de la gestion des délais et des priorités

* Capacité d’analyse et de synthèse

* Dynamique et volontaire

* Enthousiaste, rigoureux(se), proactif(ve)

L’équipe

Business Development

Organisation du travail

Full time

Localisation

Paris

Type de contrat

Stagiaire Contract

Diversité & Inclusion

Nous nous engageons à attirer des personnes issues de tous horizons et à créer une culture respectueuse et inclusive dans laquelle chacun peut s’épanouir. Cet engagement est indispensable à notre réussite collective et contribue directement à créer un environnement de travail stimulant et performant. Il constitue un élément clé de nos Valeurs — Human, Bold & Outstanding.