Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die pädagogische, organisatorische und operative Leitung des Internats mit rund 130 Schülerinnen und Schülern (10–19 Jahre)
- Führung und Weiterentwicklung der drei Boarding-Häuser sowie des gesamten Boarding-Teams
- Sicherstellung einer sicheren, strukturierten, wertschätzenden und inklusiven Wohn- und Lernumgebung
- Verantwortung für Wohlbefinden, persönliche Entwicklung und soziale Integration der Schülerinnen und Schüler
- Enge Zusammenarbeit mit Schulleitung, Lehrpersonen, Head Co-Curricular, Admissions, Care-Team, HR und Eltern
- Planung und Koordination von Abend- und Sonntagsaktivitäten sowie Veranstaltungen
- Weiterentwicklung des Boarding-Konzepts, der Richtlinien, Prozesse und Qualitätsstandards
- Verantwortung für Sicherheits-, Gesundheits- und Verhaltensstandards
- Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und Schüler im Schulalltag sowie bei persönlichen und sozialen Anliegen
- Organisation der Aufnahme und Integration neuer Schülerinnen und Schüler
- Budgetverantwortung und administrative Gesamtaufgaben im Boarding
- Aktive Mitarbeit im Management Team und regelmässiger Austausch mit den Schulleitungen
- Einsatz als Hausmutter/-vater mit Tages-, Nacht- und Wochenendeinsätzen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Internats- bzw. Boarding-Umfeld, idealerweise im internationalen Bildungsbereich
- Führungsausbildung sowie fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
- Erfahrung in der Betreuung und Begleitung von Jugendlichen und ausgeprägtes Verständnis für deren persönliche sowie soziale Entwicklung
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Empathie und interkulturelle Kompetenz
- Sicheres und professionelles Auftreten, auch in anspruchsvollen Situationen
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen aus unterschiedlichen kulturellen Hintergründen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie Einsätzen an Abenden, Wochenenden und bei besonderen Anlässen
Bereitschaft zur Präsenz auf dem Campus bzw. idealerweise Erfahrung mit Campus- oder Internatsleben
Wir bieten Ihnen:
- Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem schweizerisch-internationalen Umfeld mit langer Geschichte und gelebter Tradition.
- Ein attraktiver Arbeitsort in der Natur mit idealer ÖV-Anbindung und einem finanziellen Beitrag ans Zuger-Abo.
- Eine wertschätzende DU-Kultur, die ein offenes, mitarbeiterfreundliches Arbeitsklima mit starkem Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung fördert.
- Gesunde, leckere und abwechslungsreiche Mahlzeiten, täglich frisch zubereitet von unserem Küchenteam – dazu gibt es ganztägig Getränke und frisches Obst.
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen.
Klare Aufstiegsmöglichkeiten und gezielte Förderung deiner beruflichen Weiterentwicklung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto per E-Mail an:
Institut Montana Zugerberg AG
Human Resources
Schönfels 5
CH-6300 Zugerberg
[email protected]Bei der aktuellen Stelle bevorzugen wir nur direkte Bewerbungen. Daher berücksichtigen wir keine Dossiers von Vermittlern.
