HireFT
Browse JobsHow it worksPricingAboutSuccess Stories
    Back to jobs
    JA

    Jacobs Douwe Egberts

    Food & Beverage

    Stage | Chef de Projet H/F - Senseo x Tour de France

    Paris, FranceHybridFull-timePosted 2w ago
    All Jacobs Douwe Egberts jobs

    Job description

    SENSEO® est partenaire officiel du Tour de France cycliste depuis 2013 et du Tour de France Femmes avec Zwift depuis la création de la course en 2022. Afin d’accompagner la marque et son agence évènementielle dans la préparation du partenariat Tour de France 2024, JDE recherche un(e) assistant(e) chef(fe) de projet activation SENSEO®  (F/H).
    VOTRE MISSION ?
    Vous intégrez l’équipe Marketing sous la responsabilité de notre cheffe de produit Senseo Gwenaelle, et prenez part à l’organisation de l’activation de la marque sur le Tour de France 2024. Vous serez en contact quotidien avec le chef de produit Senseo et le chef de projet de notre agence évènementielle pour développer une expérience sportive exceptionnelle !

    • Préparation des activations Grand Public Senseo sur le Tour de France (Caravane publicitaire, Village départ, Ligne départ …), de la mise en place du brief à l’exécution finale, incluant l'optimisation des dispositifs en termes de qualité et d’éco-responsabilité
    • Mise en place et suivi des dispositifs de la marque, gestion du discours marque sur l’évènement
    • Exécution du plan d’activation 360° du Temps Fort Tour de France de Senseo (développement de supports média (TV, Sponsoring), création d’assets digitaux (réseaux sociaux), mise en avant en magasin via la création d’outils PLV, développement de l’engagement en interne via des animations, organisation de l’Etape du Tour et bonne exécution de la marque sur le Tour de France.
    • Collaboration avec plusieurs services (marketing, communication, Supply Chain, …) et plusieurs agences et prestataires (ASO, Agence Evènementielle, Agence Relations Presse, Fournisseurs goodies…)
    • Préparation, gestion et suivi des activations « Relations Publiques » sur l’évènement pour les collaborateurs JDE, la presse, les influenceurs et les clients invités sur le dispositif Senseo
    • Intégration à l’équipe de caravaniers pendant le Tour de France au mois de Juillet 2027 (distribution de café, de goodies, discours de marque)

    Lieu de travail : 79 boulevard Saint Germain - 75006 Paris (siège) et présence sur le dispositif SENSEO Tour de France 2027.

    Accompagné(e) au quotidien par votre tutrice, cette expérience vous permettra :

    • D’acquérir des compétences métiers concrètes en lien avec votre fonction
    • De développer vos soft skills notamment l’esprit d’analyse et de synthèse, l’autonomie, la prise d’initiative et la gestion de vos priorités.

    LE BLEND IDEAL :

    • Bac+4 minimum : école de commerce, Université, STAPS, …
    • Profil organisé et rigoureux qui démontre autonomie, curiosité, dynamisme, proactivité et écoute. Animé par le travail d’équipe.
    • Maîtrise des outils de bureautique : Word, Excel, PowerPoint
    • Expérience dans l’univers de l’événementiel, du marketing et/ou du sport.
    • Permis B : obligatoire

    Si votre profil correspond à nos besoins, voici les étapes de notre processus de recrutement :

    • Une préqualification RH par téléphone
    • Un entretien Manager en présentiel ou par Teams

    VOTRE PACKAGE JDE PEET'S
    Localisation : Paris 6ème, Odéon
    Durée : 6 mois
    Dates : 1 février au 30 juillet 2027 (sur le dispositif du tour de France sur le mois de juillet)
    Gratification : 1200 à 1400 €/mois - selon profil

    Avantages :

    • Télétravail : 40%/mois à coordonner avec votre N+1
    • Remboursement à 75% titre de transport.
    • 1 jour de repos par mois travaillé
    • Carte tickets restaurant Swile. : 12,10 € par jour travaillé
    • Œuvres sociales CSE, dotations de café et chèque de vacances
    • Accès à une salle de sport Odéon et à l’abonnement EGYM (ex.Gymlib).
    • De nouveaux locaux, en plein cœur de Paris

    NOTRE PLUS :

    Nous sommes une entreprise engagée d'un point de vue social et environnemental. Notre politique RSE Common Grounds se définit en 3 axes : un approvisionnement en café issu de sources responsables, la réduction de notre empreinte environnementale (carbone, emballages) et la mise en place d’une politique Diversité, Equité et Inclusion dans notre organisation.

    Plus d’informations sur notre site JDE Peet’s : https://www.jdepeets.com/sustainability/

    Conformément aux engagements pris en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, ce poste est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

    JDE Peet’s - now part of Keurig Dr Pepper – is the world’s leading pure-play coffee company, with a presence in more than 100 markets. Guided by our ‘Reignite the Amazing’ strategy, we are focused on brand-led growth across three big bets: Peet’s, L’OR, and our 10 strategically selected local icons led by Jacobs.

    Job details are sourced from the employer's original posting.

    Open job posting
    JA

    About the company

    Jacobs Douwe Egberts

    JDE Peet’s is the world’s leading pure-play coffee company, serving approximately 4,400 cups of coffee per second in more than 100 markets. Guided by our ‘Reignite the Amazing’ strategy, we are focusing on brand-led growth across three big bets: Peet’s, L’OR, and Jacobs, alongside a collection of 9 local icons; such as Douwe Egberts, Kenco, Pilao, Old Town, Moccona, Super, Gevalia, Friele, Marcilla. In 2024, JDE Peet’s generated total sales of EUR 8.8 billion and employed a global workforce of more than 21,000 employees.

    View all Jacobs Douwe Egberts jobs
    Industry
    Food & Beverage
    Open roles
    97

    Interested in this role?

    Apply with HireFT

    Free to start — no card required.

    Your fit

    How well do you match?

    Sign in to see how your résumé lines up with this role.