Du betreust die Social Media Accounts unserer Kunden aus dem Bereich Sport und Consumer Goods
Du bist zuständig für das Monitoring und Auswertung von Social-Media-Ad-Kampagnen
Du identifizierst Trends und Best Practices durch kontinuierliche Benchmark- und Wettbewerbsanalysen
Du unterstützt bei der Durchführung von plattformübergreifenden Analysen & Reportings.
Du supportest das Team in der Planung und Erstellung von Social Media Content für unsere Kunden.
Du bereitest Präsentationen vor.
Das bringst du mit
Du bist im Bachelor- oder Masterstudium oder hast kürzlich das Studium abgeschlossen
Du hast 4-6 Monate für ein Praktikum zur Verfügung
Du hast bestenfalls erste Erfahrung im Bereich Social Media
Du besitzt ein gutes Sprachgefühl und Kommunikationsgeschick
Du bist ein Teamplayer mit digitaler Affinität
Du verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise und behältst auch in Drucksituationen einen kühlen Kopf
Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und sorgfältig
Du bist sicher in Rechtschreibung und Grammatik
Du kennst dich mit dem MS Office Paket gut aus
Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot an dich
Ein herzliches Team mit viel Fachwissen, das dich direkt willkommen heißen wird und als festen Teil aufnimmt
Herausfordernde Aufgaben: Die Entwicklung unserer Branche ist schnell und wir müssen Schritt halten. Das führt auch dazu, dass sich dein Aufgabenfeld weiterentwickelt und du lieferst deinen Beitrag dazu
Wertschätzung: Wir wissen, dass die besten Teams aus Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten bestehen. Deine Persönlichkeit und Talente stehen daher im Mittelpunkt
Aktive Mitgestaltung an einem stark wachsenden Unternehmen: Schnelle Entscheidungswege und offene Türen für deine kreativen Ideen und Weiterentwicklungspotentiale
Flache Hierarchien in einer offenen Unternehmenskultur und schnelle Übernahme von Verantwortung
Einen internationalen Austausch mit unseren Büros in der Schweiz und China
Deutschland-Ticket, Firmen- und Teamevents u.v.m.
Job details are sourced from the employer's original posting.
