Ihre Aufgaben
- Aufbau neuer Kundenbeziehungen durch Präsentation unserer Softwarelösungen und Dienstleistungen auf Entscheider-Ebene bei Mittelstands- und Großkunden
- Ausbau bestehender Kundenbeziehungen durch gezieltes Cross-Selling
- Eigenständige Planung und Durchführung von Kundenpräsentationen und Webinaren sowie Repräsentation des Unternehmens auf nationalen Fachmessen
- Durchführung von Vergabe- und Preisverhandlungen
- Enge Zusammenarbeit mit fachübergreifenden Abteilungen und Fachbereichsleitern zur Optimierung und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit
Ihr Profil
- 2-3 Jahre Erfahrungen im Vertrieb sowie Interesse an erklärungsbedürftiger Software und digitalen Lösungen
- Begeisterung für den Vertrieb sowie die Motivation, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben
- Sie sind ehrgeizig und hoch motiviert, verfügen über eine klassische Hunter-Mentalität mit klarem Fokus auf neue Leads und Verkaufschancen und möchten dabei Ihre Akquise- und Pitching-Fähigkeiten weiter perfektionieren
- Kommunikationsstark, sicheres Auftreten und Freude am Kundenkontakt
- Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch (C2)- und gute Englischkenntnisse
Das bieten wir
- Attraktive Vergütung inkl. eines ungedeckelten Provisionsmodells bei realistischen Zielen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem expandierenden Unternehmen
- Professionelles Arbeitsumfeld inkl. Presales und Telesales-Unterstützung für maximalen Fokus auf die Aufgaben als Sales
- Spannende Einblicke in das Herz der deutschen Industrie
- Modernes Dienstfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit
- Die Position lebt von Präsenz: Arbeit an einem unserer Standorte vor Ort kombiniert mit regelmäßigen Terminen beim Kunden – werde Teil unseres erfolgshungrigen Salesteams
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage plus je ½ Tag an Weihnachten und Silvester
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Corporate Benefits
- Jährliches internes und externes Schulungs- und Fortbildungsbudget
- Offene, internationale Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen und echte Mitgestaltung – in einem Unternehmen, das flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine Duz-Kultur lebt
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir haben einen unkomplizierten Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten und uns zunächst nur Ihren Lebenslauf einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Jacqueline Müller
Personalreferentin
Tel.: +49 89 520 368 41
