Sales Team Leader

Missão:
Liderar a equipa de vendas na zona de Lisboa, potenciando resultados e garantindo a satisfação dos clientes, com foco na excelência e melhoria contínua.

Principais Responsabilidades:

• Coordenar e acompanhar a equipa de vendas, promovendo o desempenho individual e coletivo para garantir o cumprimento dos objetivos definidos;
• Garantir a plena satisfação dos clientes, incluindo a gestão eficaz de reclamações e a promoção de uma excelente experiência de serviço;
• Preparar e coordenar reuniões de vendas, com os stakeholders necessários envolvidos, reportar semanalmente as atividades e resultados alcançados;
• Promover e apoiar a angariação de novos clientes, assegurando a gestão eficiente do portfólio de produtos e a maximização da rentabilidade;
• Incentivar e desenvolver uma cultura de melhoria contínua na equipa, identificando necessidades de formação e sugerindo ações inovadoras para melhorar produtos e processos.

Habilitações e Requisitos:

• Mínimo 12.º ano;
• Experiência comprovada em liderança e gestão de equipas comerciais (mínimo 3 anos, preferencialmente no canal Horeca);
• Domínio da informática na ótica do utilizador;
• Orientação para resultados e foco no cliente;
• Boa capacidade de comunicação e resolução de problemas;
• Adaptabilidade e capacidade de lidar com mudanças no mercado.

Com a Aviludo irás ter:

• Integração um grupo empresarial sólido e em expansão;
• Ambiente de trabalho dinâmico;
• Oportunidade de aprendizagem e formação.

Se tens interesse em fazer parte da nossa equipa, envia a tua candidatura!

A Diversidade e a Inclusão são valores fundamentais na METRO e desempenham um papel crucial no nosso sucesso. Ao promovermos uma cultura de respeito, equidade e igualdade de oportunidades, criamos um ambiente de trabalho onde todos os nossos colaboradores se sentem valorizados e respeitados. Por isso, na Aviludo, adotamos esses valores, criando um ambiente de trabalho onde cada indivíduo tem a oportunidade de crescer e contribuir para o nosso sucesso coletivo.