En Office Depot de México, buscamos un profesional apasionado y experimentado para ocupar el puesto de Jefe de Recursos Humanos. Este rol es crucial para garantizar el éxito y el crecimiento de nuestra empresa. El Jefe de Recursos Humanos será responsable de desarrollar e implementar estrategias de RR.HH. efectivas, asegurando que nuestra fuerza laboral esté alineada con los objetivos de la empresa. Este rol requiere un enfoque estratégico y una mentalidad innovadora para atraer, retener y desarrollar talento de alto nivel.
Responsibilities
- Liderar y gestionar el departamento de Recursos Humanos, asegurando una operación eficiente y efectiva.
- Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento y selección para atraer talento de calidad.
- Gestionar y supervisar el proceso de contratación, garantizando una experiencia positiva para los candidatos.
- Implementar programas de capacitación y desarrollo para mejorar las habilidades y el desempeño del personal.
- Gestionar la evaluación del desempeño y proporcionar retroalimentación constructiva a los empleados.
- Establecer y mantener relaciones sólidas con los líderes de cada departamento para alinear las iniciativas de RR.HH. con los objetivos de la empresa.
- Gestionar y resolver conflictos laborales, asegurando un ambiente de trabajo positivo y productivo.
- Mantener actualizada la información de los empleados y garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones laborales.
- Colaborar con el equipo de gestión para desarrollar e implementar políticas y procedimientos de RR.HH. efectivos.
- Representar a la empresa en eventos y actividades relacionadas con la industria de RR.HH.
Qualifications
- Título universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado.
- Mínimo 5 años de experiencia en un rol similar, preferiblemente en una empresa de tamaño mediano a grande.
- Habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y dirigir equipos.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con diversos niveles de la organización.
- Conocimiento profundo de las leyes y regulaciones laborales en México.
- Experiencia en el desarrollo e implementación de estrategias de RR.HH. exitosas.
- Habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones informadas.
- Capacidad para trabajar de manera independiente y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Habilidades interpersonales y capacidad para construir relaciones sólidas.
- Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado, con horario de 8 a.m. a 6 p.m.
