Vorbereitung und Durchführung von Aufnahmen, Zwischen- und Abschlussuntersuchungen
Sämtliche Tätigkeiten gemäß Ärzt:inneneausbildungsordnung und Rehaleistungsprofil
Laufende Betreuung der Patient:innen und der Familien während der Rehabilitation
Einschätzung der Rehafähigkeit, Therapieziele festlegen und gezieltes Verordnen von Therapien zur Erreichung der
festgelegten Patient:innen-Ziele
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Therapeuten-, Pflege- und Verpflegungsteam.
Organisatorische und administrative Tätigkeiten auf Abteilungsebene
Nachtdienst im Bereich unserer Rehaklinik St. Veit (Kinder und Erwachsene)
Teilnahme und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen
Das bieten wir Ihnen
Arbeiten, wo andere Urlaub machen und ein Arbeitsplatz mit Perspektive: Sie arbeiten in einem topmodernen Rehabilitationszentrum in traumhafter Lage – mit hochwertiger Ausstattung, klaren Strukturen und einer Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Miteinander geprägt ist.
Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Abschätzbare Belastung und sehr gute Planbarkeit der Tätigkeiten, optimal für Mütter und Väter mit schulpflichtigen Kindern, klar strukturierte Arbeit, ausreichend Zeit für die ärztliche Tätigkeit, es kann auf die gesamte Familie unserer Patient:innen eingegangen werden; Aufenthaltsdauer der Patient:innen 3-4 Wochen, daher genügend Zeit um auf die Probleme einzugehen, keine Notaufnahme
Wenn Sie Forschung begeistert, können Sie aktiv bei wissenschaftlichen Studien mitwirken und die Weiterentwicklung unseres Reha-Angebots mitgestalten.
Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote – individuell abgestimmt und praxisnah.
Reha St. Veit CARE-Paket: Weil uns Ihre Lebensqualität wichtig ist, unterstützen wir Sie auch über den Arbeitsplatz hinaus mit attraktiven Zusatzleistungen, wie z. B.:
Kostenübernahme für Klimaticket oder Parkticket, kostenloses Shuttletaxi vom Bahnhof zur Einrichtung
Finanzielle Unterstützung bei der Wohnungssuche in Arbeitsplatznähe
Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
Vergünstigte Aufenthalte in Thermen- und Wellnessresorts
Job-Rad-Angebot für umweltfreundliches Pendeln und überdachte Abstellplätze
Diverse Events und Feiern für gemeinsame Erlebnisse
Nutzung des hauseigenen Kraftraums inklusive Teilnahme an Sportevents (z. B. Firmenlauf, Skitag, etc.)
am Vormittag gratis Obst für frische Vitamine zwischendurch
Gesundheitsförderung - kostenlose Impfaktionen direkt im Haus, betriebsärztliche Beratung
Faire Bezahlung mit Entwicklungsspielraum: Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von einem Jahresbruttogehalt ab € 110.000 bei Vollzeit (inkl. 2 Nachtdienste/ Monat), gerne Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Vorerfahrung.
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene Facharztausbildung für Kinder und Jugendheilkunde
Interesse bzw. Erfahrung im Bereich familienorientierte Rehabilitation, besonders im Bereich der Onkologie, und / oder Adipositas sowie Diabetes mellitus I
Verantwortungsvoll, sozialkompetent, teamfähig, kommunikativ mit guter Struktur
