Asistent manager departament logistică (m/f)

Peste 160 magazine, 16.000 de angajati,120 de ani de experientă: la compania internațională de modă Peek & Cloppenburg*, cu sediile în Viena și Düsseldorf, valorile tradiționale de familie se îmbină perfect cu energia dinamică a industriei modei. Pentru noi, moda nu este doar un produs – este un limbaj comun. La noi nu ești doar un angajat – devii parte din comunitatea noastră. O comunitate de fashion în care poți să trăiesti făcând ceea ce iubești. Haideți să creăm viitorul retailului. Împreună.

*În Germania există două companii independente Peek & Cloppenburg, cu sediile centrale în Düsseldorf și Hamburg. Această reclamă se referă la grupul de companii cu sediul în Düsseldorf, ale cărui locații le puteți găsi aici: peek-cloppenburg.de/de/stores.

RESPONSABILITĂȚILE TALE

• Colaborare strânsă cu Managerul de Departament pentru coordonarea echipei și asigurarea unei performanțe solide.
• Supravegherea activităților de contabilitate a numerarului, inclusiv procesarea și înregistrarea încasărilor zilnice, precum și sprijin la operațiunile de casă, atunci când este necesar.
• Gestionarea proceselor administrative de onboarding, inclusiv distribuirea cardurilor de acces și coordonarea instruirilor de securitate.
• Oferirea de suport administrativ Managerului de Departament, inclusiv menținerea dosarelor de personal și pregătirea rapoartelor.
• Gestionarea și soluționarea reclamațiilor clienților pentru a asigura o experiență de cumpărături pozitivă și fluentă.

CALITĂȚILE TALE

• Minimum 1 an de experiență în management în retail sau în logistică la nivel de depozit extern.
• Încredere în utilizarea programelor IT pentru asigurarea bunei funcționări a proceselor.
• Atenție la detalii și abilități organizatorice solide.
• Atitudine proactivă, implicare și disponibilitate pentru o abordare practică (hands-on).
• Cunoștințe bune de limba engleză; cunoștințele de limba germană constituie un avantaj, dar nu reprezintă o cerință obligatorie.
  

CEEA CE OFERIM

• Bonus pentru weekend
• Program de recompensare a recomandărilor de angajați
• 25% reducere pentru angajați în magazinele noastre
• Bonus de Crăciun
• Asigurare medicală sponsorizată de companie
• Tichete de masă
• Zile suplimentare de concediu în funcție de vechimea în companie
• Stabilitatea unei afaceri de familie de succes, cu tradiție de 120 de ani
• Mediu de lucru dinamic, bazat pe muncă în echipă și responsabilitate individuală
• Oportunități de dezvoltare personală și profesională