Über die Position
Als
erfahrener Key Account Manager bist du auf der Suche nach einem Unternehmen, bei dem du dein Potenzial voll ausschöpfen kannst und das
ohne Standortbindung, dafür mit voller Flexibilität? Deine Ziele sind hochgesteckt?
Dann werde jetzt Teil von Peak One! Als
wachstumsstarke Personalberatung sind wir auf der Suche nach
kommunikativen, ehrgeizigen und engagierten neuen Kolleg:innen für unser großartiges Team. Für ambitionierte Berater stehen dir in unserem Key Account-Bereich alle Türen offen – vom Executive bis zum Director!
Unsere Themenschwerpunkte liegen auf den Bereichen
IT, SAP, Healthcare, Finance und Property & Construction. Als Berater hast auch du hier die Möglichkeit, dich in einem dieser Themen zu spezialisieren und
DER Marktkenner zu werden.
Deine Benefits
Attraktive Vergütung:Überdurchschnittliches Fixgehalt mit unbegrenzten Provisionsmöglichkeiten.Firmenwagen: Ein Firmenwagen, der dir sowohl beruflich als auch privat maximale Flexibilität und Komfort bietet.
Erfolgreicher Einstieg & Karriereentwicklung:
Unser Onboarding macht dich schnell startklar. Deine Karriere ist transparent, planbar und leistungsorientiert – Einsatz zählt, nicht Dauer.
Starker Teamspirit:
Erlebe inspirierende Team-Events und exklusive Reisen für unsere Top-Performer.
New Work im FOUR Frankfurt:
Arbeite in einem der modernsten Skyline-Gebäude mit Dachterrasse & Foodhall.
Mobilität inklusive:
Mit unserem Jobticket bist du flexibel und kostengünstig unterwegs.
Weiterbildung:
Fachliche Entwicklung durch praxisnahe Schulungen und Trainings.
Gesundheit & Balance:31 Urlaubstage, Home-Office und Firmenfitness mit über 83.000 Partnern weltweit.Deine Aufgaben
- Du bist zentrale Ansprechperson für deine Key Accounts und baust langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf
- Du berätst Kunden und Kandidaten auf Augenhöhe und fungierst als strategischer Partner im Recruiting
- Du betreust deutschlandweit wichtige Unternehmenskunden beim nachhaltigen Ausbau ihrer Teams
- Du erkennst Bedarfe frühzeitig und entwickelst individuelle Besetzungsstrategien für deine Accounts
- Du identifizierst und gewinnst passgenaue Kandidaten für anspruchsvolle Positionen
- Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung
- Du nutzt moderne Tools und ein leistungsstarkes ERP-System zur effizienten Pflege und Erweiterung deines Netzwerks
- Du entwickelst deine Accounts kontinuierlich weiter und erschließt neue Potenziale innerhalb bestehender Kundenbeziehungen
Das bringst Du mit
- Du bringst bereits 2-3 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung mit – idealerweise im 360 Grad Modell und Key-Account-Management-Umfeld
- Vertrieb ist für dich ein Heimspiel! Du machst mühelos jedem klar, dass du passendes Personal finden kannst
- Du sprichst fließend Deutsch und das Telefon ist für dich wie ein verlängerter Arm
- Du hast Lust, die Bremsklötze abzunehmen und richtig Fahrt aufzunehmen
Unsere Kontaktdaten
[email protected] +49 691532015120