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    Proalpha Group

    Software

    Senior Software Developer (m/w/d) Invoice Processing & ERP

    Any, GermanyOn-SiteFull-timePosted 2w ago
    All Proalpha Group jobs

    Job description

    Als Arbeitgeber sind wir PRO YOU – weil bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir übernehmen Verantwortung füreinander, schaffen kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten und bieten ein Umfeld, das berufliches und persönliches Wachstum fördert - mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.

    Insiders 

    Insiders Technologies ist ein KI-Unternehmen aus Kaiserslautern, das mit intelligenter Prozessautomatisierung Unternehmen voranbringt – von der Rechnungsverarbeitung bis zu komplexen Geschäftsprozessen. Als Ausgründung des Deutschen Forschungszentrums für Künstliche Intelligenz (DFKI) ist KI bei uns kein Trend, sondern unsere DNA. Mehr als 6.000 Kunden weltweit vertrauen auf unsere Lösungen – aus Industrie, Versicherungen und Banken bis hin zur öffentlichen Verwaltung. Seit 2025 sind wir Teil der Proalpha Group. Bei uns treffen Innovationsfreude, agiles Arbeiten und echte Teamkultur aufeinander: Wir schätzen Interdisziplinarität, kulturelle Vielfalt und Menschen, die gerne mitdenken statt nur mitzumachen.

    Du arbeitest in Vollzeit deutschlandweit an einem unserer Standorte oder im Homeoffice. Regelmäßige Reisen zu unserem Standort in Kaiserslautern sind Bestandteil dieser Position.

    Deine Aufgaben – contra boring, PRO YOU

    In dieser Rolle konzipierst und entwickelst Du anspruchsvolle Softwareprodukte im Bereich der Rechnungsverarbeitung. Dein Beitrag liegt in kundenindividuellen Lösungen und Schnittstellen, die sich nahtlos in die SAP-Landschaft unserer Kunden einfügen.

    • Produktentwicklung: Du konzipierst und entwickelst anspruchsvolle Softwareprodukte im Bereich der Rechnungsverarbeitung, vom ersten Konzept bis zur fertigen Lösung.
    • Schnittstellen: Du bindest kundenindividuelle Schnittstellen zur Integration in die SAP-Lösung des Kunden an und optimierst sie laufend.
    • SAP-Integration: Du entwickelst kundenindividuelle Softwarelösungen für die Rechnungsverarbeitung und integrierst sie in SAP.

    Dein Profil – contra 08/15, PRO YOU

    • Ausbildung: Gut abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium
    • Berufserfahrung: Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in den SAP-Modulen MM und FI
    • Fachkenntnisse: Erfahrung in der Programmiersprache SAP ABAP und der Technologie SAP Fiori oder SAP Cloud
    • Persönlichkeit: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Lösungs- und Kundenorientierung
    • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für die Kommunikation in einem internationalen Umfeld

    Deine Benefits – contra basic, PRO YOU

    • PRO Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle, Flexible Gestaltung von Arbeitszeit und -ort
    • PRO Entwicklung: Förderung persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, gruppenübergreifende Karrierechancen, individuelle Weiterbildungsförderung und Entwicklungsmöglichkeiten
    • PRO Werte: Offene Kommunikation, Du-Kultur, Teamgeist, Respekt, Wertschätzung, gemeinsame Team- und Firmenevents
    • PRO Extras: Onboardingkonzept, Mentor-Programm, JobRad , Mitarbeiterangebote

    PRO YOU – Deine Stärken, Deine Karriere

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! 

    Für Deine Bewerbung benötigen wir nur Deinen Lebenslauf sowie Zeugnisse. Fasse bitte alle Unterlagen in einer Datei zusammen und lade diese über unser Online-Portal unter „Lebenslauf“ hoch.

    Nach Eingang Deiner Bewerbung erhältst Du eine Bestätigung, und wir melden uns so schnell wie möglich bei Dir zurück. Der nächste Schritt kann ein Vorabgespräch mit uns oder direkt ein erstes Kennenlernen mit dem Fachbereich sein. 99% der Erstgespräche finden online statt. 

    Fragen? Melde Dich – wir helfen gern! 

    Job details are sourced from the employer's original posting.

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    About the company

    Proalpha Group

    Proalpha Group is a digital sparring partner for medium-sized businesses, providing ERP and business applications. They focus on employee growth and flexible work models.

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