Berater Grundsatzfragen Haftpflicht Schaden (m/w/d)

• Du bearbeitest die typischen Aufgabenfelder einer fachlichen Grundsatzeinheit im Haftpflicht Schaden selbstständig, fundiert und lösungsorientiert.
• Du erstellst, aktualisierst und sicherst die Qualität von Fachinformationen, Arbeitsanweisungen und Schulungsunterlagen für die operativen Einheiten.
• Als fachliche Ansprechperson koordinierst und beantwortest Du interne sowie externe Fachfragen und begleitest die Schaden Einheiten bei allgemeinen Haftpflicht Themen.
• Du bearbeitest Beschwerden mit hoher Relevanz, etwa von Vorstand, Ombudsmann oder BaFin, adressatengerecht und im Rahmen der geltenden Vorgaben.
• Du wirkst in bereichsübergreifenden Projekten mit, definierst fachliche Anforderungen an Systeme und digitale Lösungen und entwickelst Standards sowie Abläufe weiter.
• Du arbeitest eng mit operativen Schaden Einheiten, Fachbereichen und weiteren Schnittstellen zusammen. Dabei vertrittst Du erarbeitete Ergebnisse sicher in unterschiedlichen Gremien und auch auf Managementebene. Außerdem organisierst, gestaltest und moderierst Du fachliche Veranstaltungen. Bei Bedarf übernimmst Du temporär oder dauerhaft Sonderaufgaben.

• Du bist Volljurist, hast ein Studium der Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre abgeschlossen oder verfügst über eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d), idealerweise ergänzt durch die Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (m/w/d).
• Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Haftpflicht Schaden oder Haftpflicht Betrieb (bzw. Underwriting) sowie fundierte Kenntnisse im Versicherungs- und Schadensersatzrecht.
• Eine ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Austausch mit unterschiedlichen Ansprechpartnern prägen Deine Arbeitsweise.
• Du verbindest Empathie mit analytischem Weitblick und arbeitest eigenständig, strukturiert sowie strategisch.
• Du bringst Veränderungsbereitschaft mit, probierst neue Ansätze aus und gestaltest die Weiterentwicklung fachlicher Standards aktiv mit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-C1).

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.