Business Consultant (m/w/d)

• Du bist im Agile Release Train (ART) GLU (Gesundheit Liquidität United) Teil eines agilen Teams.
• In Deiner Rolle verantwortest Du gemeinsam im Team die Integration des Standard-Bestandsverwaltungssystems (ReSy der Firma ConVista AG) in die Anwendungslandschaft der R+V und setzt Anforderungen des Geschäftsfelds Liquidität um.
• Durch Deine hohe Analysekompetenz strukturierst Du die fachlichen Anforderungen des Geschäftsfelds und findest nachhaltige Konzepte, die Du eigenverantwortlich in den Integrationsadaptern oder als Anforderungen an die Weiterentwicklung der Umsysteme formulierst.
• Du definierst Testfälle und sorgst für einen hohen Automatisierungsgrad im Test.
• In Deiner Rolle arbeitest Du eng mit Deinem Team, weiteren Teams des ART sowie weiteren ART und mit externen IT-Dienstleistern zusammen.

• Du hast ein Studium der Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Du bringst sehr fundierte Kenntnisse in der Handhabung / Integration / Wartung und Weiterentwicklung von Bestandsführungssystemen mit
• Erfahrung zu technischen Vertragsänderungen der Lebensversicherung, idealerweise von „Antrag bis Leistung"
• Erfahrungen in der Anbindung von Bestandsführungssystemen an mind. zwei typische Umsysteme (SAP-Businesspartner), -Provision, -In-/Exkasso sowie Workflow, Druck/Archiv, Vertrieb, Datastore, Dokumentensysteme, operative Bearbeitungsoberflächen)
• Bestenfalls Erfahrungen über die Möglichkeiten oder im Einsatz von ergänzenden Tools / Anwendungen sowie Customizing von Systemkomponenten.
• Ausgeprägte Teamorientierung und Freude an der eigenverantwortlichen Arbeit in einem agilen Team
• Sehr gutes, ausgeprägtes technisches Verständnis

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.