STAGIAIRE GESTIONNAIRE INDEMNISATION RC MEDICALE F/H

DEVIENS DÉFENSEUR DE L’INTÉRÊT GÉNÉRAL !

Chez Relyens, nous sommes bien plus qu’assureur, nous sommes risk manager. Piloter, prévenir les risques et les assurer, c’est notre engagement pour protéger plus efficacement les acteurs du soin et des territoires (hôpitaux, EHPAD, professionnels de santé, régions, mairies, SDIS…)., en Europe.

Fidèles à notre modèle mutualiste et à notre engagement d’entreprise à mission, nous sommes guidés par quatre valeurs qui nous rassemblent et orientent chacune de nos actions : le courage, la confiance, la coopération et la considération.

Rejoins nos 1200 collaborateurs en France, en Espagne, en Italie et Allemagne, animés par une même conviction : « Anticiper aujourd’hui pour protéger demain ».

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Relyens recrute un STAGIAIRE GESTIONNAIRE INDEMNISATION RC MEDICALE F/H dans le cadre d'un STAGE de 6 mois, basé à Lyon.

Au sein de la Direction Indemnisation Responsabilité Civile Médicale,

Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire de gestionnaires juristes, vous prenez en charge la gestion de dossiers de sinistres corporels en Responsabilité Civile Médicale sous tutorat, et êtes amené(e)s à :

- Gérer les procédures, recours amiables et contentieux en définissant des axes d’argumentation à développer en fonction de la jurisprudence (opportunité d’appel),
- Préparer les exécutions de jugement,
- Participer aux transactions (études indemnitaires) et prise de position amiable,
- Participer aux études médico-légales,
- Préparer des assistances à expertise,
- Etudier et analyser des avis CCI.
Profil recherché :
Actuellement en Master 2 Droit de la Santé / Droit de la Responsabilité Civile Médicale / Droit des Assurances, vous êtes désireux(se) de mettre en application votre formation.
Vous devez réaliser un stage de fin d'études pour une durée de 6 mois, à partir de mars ou avril 2027.
Votre capacité d’analyse et votre aisance rédactionnelle feront de vous le/la candidat(e) idéal(e).

Prêt(e) à embarquer dans l'aventure Relyens ? Vous débuterez en échangeant avec Camille, notre spécialiste du recrutement, suivi d'une rencontre avec un manager d'équipe.

Notre processus de recrutement est hybride, mixant des entretiens en visioconférence et en présentiel.

Relyens est un Groupe handi-accueillant et handi-bienveillant. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.