- Erfahrungsniveau: Berufserfahrene
- Beschäftigungsverhältnis: Befristet
- Ansprechpartner: Kerstin Koch | Personalleitung | Telefon 09281 98-3320
- Zeitmodell: Vollzeit
- Führungserfahrung: Nein
• Anstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt & in Vollzeit
• Attraktive Vergütung gemäß Sana-Konzerntarifvertrag M/W/I in der Entgeltgruppe I5 oder I6, entsprechend Deiner Qualifikation
• Kollegiales Arbeitsumfeld & individuelle Einarbeitung sowie fachliche und persönlichkeitsbildende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
• 38,5 Stunden-Woche / 30 Tage Jahresurlaub / Gleitzeit / Möglichkeit zu Homeoffice
• Betriebliche Altersvorsorge / Tarifgebundene betriebliche Krankenzusatzversicherung / Kinderbetreuungskostenzuschuss
• Bezuschusstes Fitnessangebot
Responsibilities
- Du möchtest deine Karriere im Recruiting mit der Zukunftsbranche Gesundheitswesen verbinden? Dank dir finden unsere Teams genau die Fach- und Führungskräfte, die mit Expertise und Engagement unsere Krankenhäuser unterstützen sollen
- Mit deiner Begeisterung für Recruiting steuerst du gekonnt den gesamten End‑to‑End‑Prozess – von der Schaltung der Stellenanzeigen bis zur erfolgreichen Besetzung, inkl. Vertragserstellung – und sorgst dafür, dass sich Kandidaten bei uns vom ersten Kontakt an willkommen fühlen
- Gemeinsam mit deinen Hiring Managern entwickelst du Strategien, wie du die passenden Kollegen gewinnst – zielgerichtet, lösungsorientiert und immer mit einer Portion Freude am Umgang mit Menschen
- Du identifizierst geeignete Kandidaten, führst souverän Gespräche und begleitest sie professionell durch den gesamten Auswahlprozess
- Du bildest ein Team mit unseren zentralen Personalmarketingkollegen, wenn es um Ideen aus der Praxis und deren Umsetzungen vor Ort geht
- Du unterstützt nach Bedarf auch bei anderen Personalaufgaben
Qualifications
- Du hast ein einschlägiges Studium oder ein Quereinstieg, Begeisterung fürs operative Recruiting und Lust hast dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
- Du kommst schnell mit Menschen ins Gespräch – unabhängig von Hierarchien oder Berufsgruppen – und punktest mit echtem Interesse, nicht mit Buzzwords
- Du arbeitest strukturiert, denkst serviceorientiert und schaffst Vertrauen durch klare Kommunikation
- Mit digitalen Tools und modernen Recruiting‑Plattformen gehst du sicher um und probierst mit Offenheit und Kreativität neue Wege aus, um deine Ziele zu erreichen
About Us
Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.
Finde bei uns den richtigen Platz für deine Karriere und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal! Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Für eine Tätigkeit in unseren medizinischen Einrichtungen sind die gesetzlich vorgeschriebenen Impf- und Immunitätsnachweise, insbesondere ein ausreichender Masernschutz, erforderlich.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Möchtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im persönlichen, nicht systemischen Kontakt, berücksichtigen.
Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter
www.sana.de/datenschutz