Opérateur / Opératrice au sol sur site ferroviaire

CFL cargo Belgium, filiale de CFL cargo et fournissant des services portuaires, des services douaniers, ainsi que des services maritimes et ferroviaires, recrute un/une:

Opérateur / Opératrice au sol sur site ferroviaire

Vous aurez l’opportunité de participer activement au développement des activités de CFL cargo Belgium en participant au bon déroulé des activités de tractions ferroviaires entre les sites de Obourg et Vaulx (Tournai) (Région Wallonne).

Vos missions :
– Exécuter les opérations ferroviaires de chargement/déchargement des wagons en respectant les règles de sécurité prescrites et veiller à la conformité des trains avant chaque départ
– Réaliser les essais de freins avant le départ des trains ainsi qu’une maintenance légère des wagons
– Identifier rapidement les anomalies ou dérangements sur les installations et le matériel, et les signaler dans les meilleurs délais
– Corriger les anomalies mineures sur le matériel et les installations sur les sites désignés
– Réaliser les visites de conformité avant chaque départ de train

Votre profil :
– Vous témoignez d’une expérience de 2 ans dans un domaine d’activité similaire
– Vous faites preuve de sang-froid, réactivité face aux aléas opérationnels, d’autonomie et de flexibilité, tant sur les horaires de travail que sur le lieu d’exécution de vos tâches

Nous vous proposons :
– Un contrat à durée indéterminée.
– Un cadre de travail dynamique, enrichissant en pleine expansion
– Des formations : Tout au long de votre parcours professionnel, vous bénéficiez de formations afin d’acquérir et maîtriser les compétences et spécificités liées à votre poste.
– 13ème mois et un double pécule de vacances
– Des chèques repas
– Des éco-chèques
– Une Assurance hospitalisation
– La gratuité de vos voyages en train sur le réseau BENELUX, pour vous et votre famille

Notre process de recrutement :
– Un premier échange téléphonique avec notre recruteur afin de vous présenter le poste, comprendre votre projet professionnel et répondre à vos premières questions
– Un second entretien métier/RH pour en apprendre davantage sur les détails du poste avec votre futur responsable

Alors, prêt à relever le défi ? Postulez !