Principales responsabilidades:
- Diseñar y optimizar las rutas de recolección de leche, considerando recursos disponibles, flotilla, volumen de producción y necesidades de la operación.
- Programar y coordinar diariamente las rutas, atendiendo situaciones como ausentismo, emergencias, eventos especiales o condiciones en finca y carretera.
- Administrar el equipo a cargo, dando seguimiento al rendimiento y coordinando permisos, vacaciones, incapacidades y demás necesidades del personal.
- Dar seguimiento a los indicadores de gestión, consolidando información de recorridos y generando reportes y análisis para la toma de decisiones.
- Asegurar el cumplimiento de los reglamentos, políticas y procedimientos relacionados con la recepción, recolección y transporte de leche.
- Coordinar con diferentes áreas para asegurar la continuidad y eficiencia de la operación.
- Promover un ambiente de trabajo adecuado, procurando el bienestar del equipo y el cumplimiento de los objetivos del área.
- Velar por el cumplimiento de las normas de calidad, inocuidad, ambiente y salud y seguridad ocupacional.
✅ Requisitos para aplicar:
Indispensable Bachiller en Administración de Empresas, Agronomía, Ing. Industrial
Deseable Conocimientos comprobados en procesos logísticos de planificación de rutas.
Deseable Manejo de software de ruteo
Indispensable Conocimientos intermedios en paquetes de Office.
- Indispensable Licencia B1 al día y vehículo propio
Indispensable Mínimo 3 años en posiciones similares de logística.
- Indispensable Al menos 2 en la administración de personal.
- Indispensable disponibilidad de laborar horarios rotativos
Zona de cobertura: Alajuela, Zarcero, Cartago, y Heredia
Horario: rotativo en 3 turnos
**Plaza temporal**
Buscamos personas que se destaquen por:
- Liderazgo y capacidad para gestionar equipos.
- Planificación y organización.
- Resolución de problemas y capacidad para responder ante situaciones emergentes.
- Comunicación efectiva.
- Adaptabilidad y flexibilidad.
- Orientación a la eficiencia y al cumplimiento de objetivos.
- Capacidad para trabajar de manera colaborativa con diferentes áreas y personas.
- Fuerte enfoque en servicio al cliente, experiencia en la atención y gestión de emergencias.
Estos atributos están alineados con las capacidades señaladas en el perfil, particularmente liderazgo y gestión de equipos, planificación y organización, resolución de problemas, comunicación efectiva y adaptabilidad.
¿Por qué ser parte de Dos Pinos?
Porque somos una Cooperativa con propósito, donde nuestros valores guían la manera en que trabajamos, tomamos decisiones y nos relacionamos. Buscamos personas comprometidas con hacer las cosas bien, colaborar con otros equipos y aportar al logro de objetivos de forma sostenible.
En este rol tendrás la oportunidad de contribuir directamente a una operación fundamental para la Cooperativa, conectando personas, rutas y recursos para asegurar la disponibilidad de nuestra materia prima y brindar un servicio de calidad a nuestros asociados productores.
En Dos Pinos, siempre buscamos estar con Algo Mejor.
