Responsable d’Equipes réseaux et interventions clientèles H/F

Au sein de l’équipe “Patrimoine réseau et clientèle”, vous êtes garant de la bonne réalisation des interventions clientèles terrain et des campagnes d’entretien du patrimoine réseau. Vos missions seront :

Management :

• Encadrement et management d'une équipe de 5  personnes.

• Garantie du respect des règles de sécurité et port des EPI.

• Réalisation des causeries sécurité et visites de chantier.

• Planification et suivi des interventions de son équipe.

Exploitation :

• Suivi et planification des interventions chez les particuliers (relève et changement de compteurs, réparation de fuite sur branchement, consommations sur résiliés, etc..).

• Suivi et planification des prestations chez nos clients collectivités et/ou industriels.

• Suivi et planification des campagnes d’entretien et renouvellement des compteurs et organes hydrauliques.

• Réception des appels d’urgence des consommateurs et diagnostic pour gestion de l’intervention.

• Participation éventuelle à l’astreinte

Gestion :

• Véritable relais entre le service consommateurs et l’exploitation opérationnelle.

• Garant du suivi et du bon avancement des campagnes annuelles.

• Garant de la mise à jour des indicateurs de performance.

• Issu d’une formation supérieure dans le domaine de l’eau, vous disposez d’une expérience confirmée en management d’équipe réseau.

• Vos qualités relationnelles et managériales vous permettront de garantir une coordination efficace entre les services réseaux et consommateurs.

• Votre rigueur, votre sens de l'organisation et de la planification, ainsi que votre aptitude à gérer les urgences et à prendre des décisions, seront essentielles pour garantir la réussite de vos missions.

• Permis B et maîtrise des outils numériques exigés.

• Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

• Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.