Técnico/a RRHH y RRLL - Temporal

¿Qué estamos buscando? 📢

Actualmente en una de nuestras filiales buscamos un/a Técnico/a de RRHH y RRLL temporal cuya misión será acompañar al negocio en los diferentes procesos de recursos humanos: relaciones laborales, selección, contratación, formación y desarrollo y la atención del empleado/a.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Asesoramiento laboral a los/as empleados/as
• Coordinación con el centro de servicios compartidos de administración de personal y nómina para el alta/baja/movimientos de personas, y tratamiento de incidencias de nómina.
• Preparar todo tipo de comunicaciones del ámbito laboral como cambios de jornada, movilidades, finalización de contratos, certificados de empresa, etc.
• Realización de acuerdos, sanciones, desvinculaciones, etc.
• Tratamiento y analítica de datos (costes de personal, kpis...)
• Negociación y seguimiento planes de igualdad
• Análisis y resolución de conflictos laborales.

¿Qué puedes aportar? 🎯

• Formación en el ámbito empresarial y de RRLL (ADE, Economía, Ciencias del trabajo, Relaciones Laborales, Derecho,...)
• Experiencia mínima de 2 años en funciones similares.
• Disponibilidad para viajar puntualmente.
• Carnet de conducir.
• Dominio del catalán.
• Experiencia en departamentos de nómina, negociación colectiva, despidos, acuerdos, etc.
• Flexibilidad para adaptar las diferentes prioridades de la función.
• Proactividad para aportar soluciones
• Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con áreas transversales
• Orientación a personas.
• Conocimientos del entorno Google.
• Valorable conocimiento del programa Cegid (Antiguo Meta-4),Siltra, Sistema red, gestión de impuestos, relación con organismos oficiales, inspecciones de trabajo.

¿Qué podemos ofrecerte? 🚀

• Posición estratégica.

• Desarrollo profesional en entorno de alto impacto

• Integración en equipo multidisciplinar.

• Contratación de 8 meses.

• Flexibilidad horaria.

• Teletrabajo 2 días a la semana.

En Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas.

Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo.

¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta!

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.