Senior Projektleiter Schienenfahrzeuge Entwicklung und Bau (m/w/d)

Ihre vielfältigen Aufgaben 

• In Ihrer Rolle übernehmen Sie die termin-, kosten-, ressourcen- und qualitätsverantwortliche Gesamtleitung von Entwicklungs- und Umsetzungsprojekten zur Entwicklung und Fertigung von Schienenfahrzeugen über alle Projektphasen hinweg.

• Hierfür definieren Sie im Vorfeld klare, realistische Projektziele in Abstimmung mit Lenkungskreis, Kunden und weiteren relevanten Stakeholdern.

• Sie stellen interdisziplinäre Projektteams zusammen, führen diese fachlich und organisatorisch und integrieren Arbeitspakete in bestehende Entwicklungs- und Fertigungsstrukturen.

• Im weiteren Projektverlauf koordinieren Sie sowohl die Schnittstellen zwischen Mechanik, Elektrotechnik, Automatisierung, und Systemintegration als auch die von Ihnen identifizierten und bewerteten externen Partner, Lieferanten und Dienstleister.

• Sie erstellen und pflegen die Projektdokumentation, stellen eine transparente Berichterstattung sicher und informieren in regelmäßigen Updates alle Beteiligten.

• Am Ende Ihrer Arbeit stehen regelmäßig Projektergebnisse, die hinsichtlich Entwicklungs- und Herstellkosten, Termintreue, Qualität und Funktionalität den definierten Anforderungen entsprechen und einen nachhaltigen Mehrwert für unser Unternehmen und den Kunden schaffen. 

Ihre Benefits

Wir bieten Ihnen vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem internationalen und dynamischen Geschäftsfeld. Darüber hinaus:

• Arbeitsatmosphäre: Krisensicherer und moderner Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche sowie wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe
• Familie & Beruf: Unterstützung in allen Lebenslagen z.B. Kinderbetreuung, Pflege eines Familienmitglieds etc. durch den PME Familienservice
• Gesundheit: Jährliches Budget von 300 Euro für individuelle Gesundheitsleistungen durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung, vollumfänglicher Gesundheitsservice und Beratung während jeder Geschäftsreise durch „International SOS“
• Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungschancen, spannende Projekte und externe Weiterbildung
• Vergütung: Attraktive Vergütung, Mitarbeiteraktienkaufprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Rabattaktionen durch „Corporate Benefits“
• Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, verkehrsgünstige Lage, Firmenparkplatz mit überdachten Fahrradständern sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
• Und: Kostenfreie Getränke sowie Obst an den Standorten

Für Ihre Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Schreiben Sie uns einfach eine E-Mail an [email protected].