Especialista de Aprendizaje y Desarrollo

Objetivo del puesto: Diseñar, coordinar y habilitar la implementación de programas de capacitación, asegurando su adaptación cultural, ejecución operativa eficiente y medición de resultados, así como la facilitación directa cuando se requiera, para impulsar el desarrollo de talento y el impacto en el negocio. 

Principales Responsabilidades:

Como Diseñador

• Identificar necesidades formativas con stakeholders y SME’s.
• Diseño de Estrategias de Aprendizaje e Implementación.
• Realizar el levantamiento, análisis y validación de información con stakeholders y SME´s.
• Elaborar propuestas de diseño instruccional, definiendo objetivos de aprendizaje, estructura de programas, metodologías y materiales formativos.

Como PMO de Programas de capacitacion:

• Tropicalizar Materiales
• Coordinación Logística de implementación (grupos, salas, ubicaciones, calendario, facilitadores)
• Gestión del Presupuesto
• Diseño dashboard (KPI´s, relación con indicadores de negocio y people)
• Dar seguimiento al avance de los proyectos de capacitación, identificando riesgos, desviaciones y acciones correctivas.

Como Facilitador dedicado:

• Impartición de cursos locales e interior del país y si lo amerita en CAM.
• Medición de Satisfacción del Participante y NPS del curso.

Experiencia laboral: por lo menos 2 años

Conocimientos técnicos:

• Consultor de academias
• Diseñador Instruccional
• PMO de Programas de capacitación
• Facilitador de lideres
• Paquetería Office

Deseable:

• Conocimiento de plataformas de diseño para crear presentaciones de alto impacto (PowerPoint, Canva, Prezi, etc.)
• Power BI
• Excel intermedio, avanzado.
• Inglés avanzado

En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”